Chi sono i membri del consiglio?
I membri del consiglio sono un gruppo di persone elette dagli azionisti di una società che sovrintendono a tutti gli aspetti della società e mantengono tutto allineato con gli obiettivi dell'azienda in modo da mantenere il miglior interesse degli azionisti.
Ruoli e responsabilità dei membri del consiglio
Di seguito sono riportati alcuni ruoli e responsabilità dei membri del consiglio.
# 1 - Stabilire i valori aziendali
I valori dell'azienda guidano la direzione dell'azienda. Sono al centro di tutte le attività svolte dall'azienda e devono essere seguite da ogni dipendente dell'azienda. È responsabilità dei membri del consiglio stabilire tali valori e trasmetterli a ciascun dipendente in modo che le loro azioni possano riflettere tali valori.
# 2 - Nomina l'Alta Direzione
Questa è una delle responsabilità più importanti che devono essere soddisfatte. Dal momento che sovrintendono solo alle attività dell'azienda e non sono direttamente coinvolti in esse, devono nominare un team competente di Senior Management, compreso il CEO, che guiderà l'azienda. I Consiglieri valutano i candidati e nominano quelli più idonei in modo che possano lavorare nel migliore interesse di tutti gli stakeholder.
# 3 - Nominare Comitati Indipendenti
Ci sono alcune funzioni della società che si preferisce avere comitati indipendenti secondo le buone pratiche di Corporate Governance. Questi comitati includono il Comitato per il Controllo, il Comitato per la Remunerazione, ecc. Poiché si tratta di comitati indipendenti e saranno naturalmente considerati maggiormente affidabili dagli azionisti / investitori, i membri del Consiglio devono nominare comitati affidabili che possano svolgere con precisione i compiti previsti.
# 4 - Stabilire gli obiettivi aziendali
Oltre ai valori aziendali che guidano il metodo delle azioni dell'azienda, i membri del Consiglio hanno anche la responsabilità di fissare gli obiettivi a lungo termine dell'azienda. Questi obiettivi determinano la direzione in cui l'azienda dovrà lavorare in modo che possano agire nel migliore interesse di tutti gli stakeholder. L'obiettivo più ovvio è la massimizzazione della ricchezza per gli azionisti, ma può includere altre cose come avere un impatto sull'ambiente.
# 5 - Esamina le prestazioni
Poiché i membri del consiglio rappresentano tutti gli azionisti della società, hanno la responsabilità di riesaminare le prestazioni della società e dell'alta dirigenza e apportare modifiche se necessario secondo la loro valutazione. Se ritengono che l'alta direzione non stia agendo nel migliore interesse degli stakeholder, possono apportare modifiche come licenziare il CEO o cambiare le politiche dell'azienda.
Qualità dei buoni membri del consiglio
Ci sono alcune qualità di un buon consiglio di amministrazione elencate in buone pratiche di governo societario. Questi sono molto importanti da un punto di vista analitico perché gli analisti mettono molta attenzione sul governo societario della società quando valutano i suoi titoli. Un'azienda potrebbe avere margini di profitto elevati, ma potrebbe accadere che la direzione non sia abbastanza competente per continuare a lungo termine. Le seguenti sono alcune qualità di un buon consiglio di amministrazione.
# 1 - Indipendenza
I membri del consiglio non potrebbero essere indipendenti per vari motivi come il consiglio di amministrazione interconnessa, l'amministratore delegato nel consiglio, i rapporti personali con la direzione, ecc. Idealmente, almeno i 3/4 dei membri del consiglio dovrebbero essere indipendenti, senza avere alcun motivo eccetto guidare la crescita dell'azienda. L'amministratore delegato non dovrebbe essere un membro del consiglio e anche il presidente del consiglio dovrebbe essere un membro del consiglio indipendente.
# 2 - Competenza
I membri del consiglio dovrebbero avere un certo livello di esperienza nel settore in cui opera l'azienda. Questo li aiuta a comprendere le ragioni dietro i fallimenti e i successi dell'azienda e ad agire di conseguenza. Un membro che non ha alcuna conoscenza del settore non aggiunge alcun valore all'azienda. Avere esperienza salverà anche i membri del consiglio di amministrazione dall'essere fuorviati da pratiche di gestione errate.
# 3 - Etica
Anche l'etica e la buona morale sono qualità molto preferibili. L'etica fa sì che qualsiasi persona commetta e azioni sbagliate. I membri del consiglio con una buona etica e morale assicureranno che l'azienda agisca anche secondo tali etica e morale e di conseguenza le trasmetterà a tutti i dipendenti dell'azienda. Tuttavia, non è facile valutare quanto sia etica una persona, di solito si riflette nel lavoro passato che il membro del consiglio ha svolto.
# 4 - Elezioni del consiglio
Poiché i Consiglieri sono eletti dagli azionisti per rappresentarli nell'assunzione delle decisioni aziendali, sono soggetti a rielezione dopo un certo periodo di tempo. Possono essere eletti nell'ambito di uno dei due tipi di elezioni: elezioni annuali, in cui tutti i membri del consiglio possono essere rieletti ogni anno, o elezioni scaglionate, in cui ogni anno alcuni membri possono essere rieletti. Le buone pratiche di governo societario preferiscono le elezioni annuali in modo che gli azionisti abbiano la scelta di non eleggere alcun membro del consiglio che ritengono non agisca nel loro migliore interesse.
# 5 - Autovalutazione
Un buon consiglio di amministrazione si riunisce spesso per l'autovalutazione per esaminare come si sono comportati in qualità di supervisori della società e rappresentanti degli azionisti nel periodo di tempo stabilito. Analizzano i loro difetti e si impegnano per un futuro migliore per l'azienda. E 'inoltre opportuno che tutti i membri indipendenti si riuniscano separatamente in modo che possano analizzare il tutto da una prospettiva del tutto esterna in quanto gli amministratori non indipendenti potrebbero iniziare a favorire la gestione anche a discapito dell'interesse degli azionisti.
Conclusione
I membri del consiglio sono una parte molto importante del sistema di Corporate Governance di un'azienda. Sono rappresentanti degli azionisti, armati di varie responsabilità per garantire che l'azienda agisca nel migliore interesse di tutte le parti interessate. Ci sono qualità di buoni membri del consiglio che è consigliabile seguire. La massima partecipazione di membri indipendenti fa sì che il management non abbia la possibilità di controllare le decisioni consiliari. Dovrebbero essere eletti annualmente in modo che gli azionisti possano scegliere di rimuovere dal Consiglio chiunque ritengano non agisca nel loro migliore interesse.
