Qual è il tasso di carico?
Il Burden Rate è il tasso di allocazione del costo indiretto al costo diretto della manodopera o dell'inventario per fornire un'immagine più fedele del costo di produzione o fornitura di un prodotto o servizio. In altre parole, è il tasso di allocazione del lavoro nascosto e dei costi generali di inventario ai costi diretti ed è calcolato semplicemente aggiungendo il costo dell'onere ai costi diretti per presentare il costo totale assorbito degli articoli.
Spiegazione
Ci sono molti costi indiretti coinvolti nella gestione di un'impresa. Questi costi non sono sempre evidenti; ecco perché sono chiamati i costi nascosti della gestione di un'impresa. Questi costi variabili nascosti creano molta confusione per gli imprenditori. Questi costi devono essere applicati ai costi diretti dell'azienda dove i costi diretti sono i costi che vanno direttamente alla produzione o alla consegna del prodotto o servizio e sono classificati come costo delle merci vendute (COGS).
Tali costi diretti compaiono nel conto economico e sono utilizzati per il calcolo dell'utile lordo. D'altra parte, i costi indiretti sono diversi dai costi diretti utilizzati nella gestione di un'impresa. Vengono sottratti dall'utile lordo per mostrare un utile netto o una linea di fondo. Ora, il tasso di applicazione dei costi di carico ai costi diretti è noto come tasso di carico.
Formula del tasso di carico
Questo può essere correlato al lavoro o all'inventario
La formula per calcolare il tasso di carico di lavoro è:
Tasso del carico di lavoro = Costo del carico di lavoro / Costo totale del lavoroQui,
- Il costo totale del lavoro si riferisce allo stipendio del personale o al costo totale del personale
- Il costo del carico di lavoro si riferisce al costo del carico relativo al lavoro
La formula per calcolare il tasso di carico dell'inventario è:
Tasso di carico dell'inventario = Costo del carico di inventario / Costo totale dell'inventarioQui,
- Il costo del carico di inventario si riferisce al costo generale di produzione
- Il costo totale dell'inventario si riferisce al costo totale dell'inventario per l'azienda
Come funziona?
Il tasso di carico incorpora passività aggiuntive relative ai costi del lavoro, come qualsiasi protezione legalmente ordinata, vantaggi extra e ferie retribuite. Consiste nelle spese che sono ben oltre la relativa paga base o retribuzione del lavoratore, o quelle determinate indipendentemente all'interno della tariffa agevolata. È spesso visto come una spesa nascosta per mantenere il passo dei dipendenti.
L'utilizzo dei tassi di carico è un buon modo per gestire i costi dei tuoi progetti sapendo quanto denaro stai spendendo per i costi di carico per portare a termine un progetto e collettivamente tutti i tuoi progetti. Questa conoscenza ti aiuterà a realizzare progetti con un valore elevato e costi ragionevoli rispetto a quelli con costi elevati e valore marginale o basso.
Supponiamo che tu possieda un'attività e che ci siano addetti alle vendite e al marketing nel tuo staff. Il tempo di questi dipendenti deve essere fatturato ai tuoi clienti. In questo, lo stipendio del personale di cui sopra è riportato sotto COGS. Quando rivedi il tuo conto profitti e perdite, scoprirai che gli stipendi del personale vengono sottratti dal reddito e, di conseguenza, viene calcolato l'utile lordo. Qui puoi dare un'occhiata se i tuoi servizi sono redditizi, almeno da un livello superiore.
Tuttavia, ci sono anche altri costi sostenuti dall'organizzazione per ogni dipendente del personale. Queste spese non sono fatturabili ai clienti ma sono sostenute: tasse sui salari, assicurazioni, ecc. Potrebbero esserci altri costi simili anche a seconda della redditività e della struttura dell'organizzazione. Questi costi aggiuntivi vengono sommati insieme per arrivare al costo totale del carico di lavoro e al costo di assunzione del personale al di sopra e al di là dei loro stipendi.
Esempi
Supponiamo che ci sia un'azienda in cui il personale di marketing viene pagato $ 50.000 e lo stipendio del personale di vendita è pagato $ 30.000 all'anno. Le tasse annuali e altri benefici pagati al personale del mercato sono di $ 13.000 e al personale di vendita è di $ 10.000 all'anno. Qual è il tasso di carico di lavoro per il personale di marketing e il personale di vendita?
Soluzione:
Qui il costo del lavoro totale è considerato come lo stipendio del costo del carico di lavoro del personale è calcolato come tasse annuali e altri benefici.
Secondo la formula, il tasso di carico di lavoro è calcolato come:
Tasso del carico di lavoro = Costo del carico di lavoro / Costo totale del lavoroPer il personale di marketing, viene calcolato come:
- = $ 13.000 / $ 50.000
- = $ 0,26
E per il personale di vendita, viene calcolato come:
- = $ 10.000 / $ 30.000
- = $ 0,333
Dal calcolo di cui sopra, concludiamo che la società ha sostenuto costi generali di $ 0,26 per ogni dollaro di stipendio pagato al personale di mercato e costi generali di $ 0,33 per ogni dollaro di stipendio sono pagati al personale di vendita.
Benefici
- Il vantaggio più importante del tasso di carico risiede nel processo decisionale. Aiuta l'organizzazione a decidere se può permettersi di intraprendere determinate attività, considerando i costi diretti e indiretti totali e l'utile netto. Oltre al processo decisionale delle attività in corso, si può decidere anche sulle decisioni di budget. Inoltre, considerando i risultati dell'analisi del tasso di carico, le aziende decidono di aprire gli stabilimenti di produzione al di fuori del loro paese di origine, perché generalmente il tasso di carico di lavoro o di funzionamento dei macchinari è più alto nell'area in cui risiedono
- Molti costi nascosti significativi sono inclusi nei costi del lavoro che sono spesso visti come spese generali dell'azienda. Quindi, possiamo avere un quadro più chiaro anche delle piccole finanze
- Con il tasso di carico generale, puoi scoprire quanto costano veramente i tuoi articoli. Puoi decidere il minimo assoluto per cui venderli. Inoltre, è possibile utilizzare la percentuale di peso per mostrare segni di miglioramento nel modo in cui i vari materiali e i costi di assemblaggio influenzeranno la spesa totale per creare un articolo.
